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林一木 -政經小評

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林鄭必敗露底因:出事無人負責任!|林一木|政經小評

2018-6-13 10:30
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馬時亨?不知情!毋須負責任!

陳帆?也不知情!也毋須負責任!

一眾高層?都不知情?都毋須負責任!

重點不是:知不知情!

重點是:自詡強將手下,強兵都會變弱兵!

最佳例證:一個小書僮的「#大和解」,換來一個管小事大官斥責「自作主張」。

結果:所有下屬都不敢再作主張!

影響:當所有下屬都不敢再作主張,自然都不敢提出異議;久而久之,你死你事!

 

且來說書。

德語區最權威北韓研究學者陸迪克法蘭克(Rudiger Frank)在其近作《北韓,下一步?!》裡,先由自己的「祖國」東德說起,再談到北韓都有類似的管治文化問題。

即是專制政權必然會產生的管治文化問題。

他說:

「很多經理人在東德同事身上觀察到一種傾向,不願在危機時期擔當責任。這在東德的集體制度下完全合理:如果一個事先沒有得指示而採取的行動失敗了,那就會成為自願負責的人的負擔。如果行動成功,所有人都受惠。所以為什麼要冒險呢?」

總之,「如果沒有上級的直接命令,最好什麼都不要做,因此也不會犯下任何過錯。」

然後,他就舉了一個北韓實例。

他說:

「一個對北韓的研究中引用了一個脫北者的話:『成分好的工人不用多做工也可以得到提拔,成分不好的工人也不用多做工,反正不會帶來任何好處。』一個西方企業家朋友,兩年前開始在平壤經營一家咖啡店,也觀察到非常類似的行為。員工能迅速毫無例外地以極高的品質執行他的指  示,但是一旦他不在場,通常不會發生很多事。為了安全起見,大家會等待他的指令。如果外頭天熱就提供冷飲?沒有指令不行。」(筆按:因為不能自作主張!)

一句到尾:此乃「習近平新時代」的加強版「做又三十六,不做又三十六」。

 

物先腐而後蟲生,諸如「剪短鋼筋」之類的事件,在林鄭的「管治新風格」(即是「管治大陸化」)的腐化下,恐怕只會叢生!

(圖片來源:蘋果日報)

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分類:|發表於2018年6月13日 上午10:30
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